Papua No. 1 News Portal | Jubi
Jayapura, Jubi – Wali Kota Jayapura, Benhur Tomi Mano, mengimbau kepada pimpinan Organisasi Perangkat Daerah (OPD) dan seluruh Aparatur Sipil Negara (ASN) di lingkungan Pemerintah Kota (Pemkot) Jayapura, agar terus meningkatkan kinerja dalam pelayanan publik.
“Karena Komisi Pemberantasan Korupsi (KPK) telah menjadikan role model dalam dinas-dinas kita. KPK mengarahkan kabupaten di Papua untuk studi banding di Kota Jayapura. Ini luar biasa,” ujar Tomi Mano di Kantor Wali Kota Jayapura, Kamis (5/3/2020).
Menurut Tomi Mano, pelayanan kepada masyarakat yang dilakukan Pemkot Jayapura dinilai oleh pemerintah pusat, sehingga seluruh penghargaan yang sudah diraih atas kerja keras seluruh ASN.
“Jangan pernah bayar pakai uang untuk dapatkan penghargaan. Pemkot Jayapura tidak pernah menyogok untuk mendapatkan penghargaan, tapi penghargaan itu didapat melalui kualitas di berbagai sistem kerja kita yang bagus,” ujar Tomi Mano.
Kepala Bagian Organisasi dan Tata Laksana (Ortal) Kota Jayapura, Nur Bi Adji, mengatakan sistem kinerja instansi pemerintah yang baik menunjukkan efektivitas dan efisiensi penggunaan anggaran dan pelayanan.
“Pemkot Jayapura menargetkan predikat B pada penilaian Sistem Akuntabilitas Kinerja Instansi Pemerintah (SAKIP). Untuk mendapatkan predikat B kalau RPJMD sudah bagus. Kami sudah kerja sama dengan Bappeda Kota Jayapura sehingga bisa ada perubahan nilai dari CC menjadi B,” jelas Nur Bi Adji.
Nur Bi Adji menambahkan, dalam SAKIP terdapat lima komponen, yaitu perencanaan kerja, pengukuran kinerja, pelaporan kinerja, evaluasi kinerja, dan capaian kinerja. (*)
Editor: Kristianto Galuwo
